Responsabilidad Social

Descripción

1. LA RESPONSABILIDAD SOCIAL
   • Qué es una organización responsable socialmente
   • Por qué implantar la responsabilidad social en las organizaciones
   • Áreas que componen las políticas de responsabilidad social
     • Ética, cultura y valores en la organización
     • Actuaciones en la cadena de valor
     • Inversión socialmente responsable
     • Innovación responsable
     • Los Recursos Humanos y la RSE
     • Políticas de acción comunitaria y medioambiental
     • Eficiencia energética y cambio climático
   • Definición de la estrategia de RSE
     • Plan de Responsabilidad Social

2. ORGANISMOS INTERNACIONALES Y BUENAS PRÁCTICAS EN RSE
   • Elección de un estándar u organismo internacional para la difusión de las prácticas de RSE en la empresa
   • El Pacto Mundial de las Naciones Unidas
     • Contenido
     • Principios
     • Pacto Mundial como organización
     • ¿Cómo pueden participar las empresas en el Pacto Mundial de Naciones Unidas?
   • Las directrices de la OCDE para empresas multinacionales
     • Principios
     • Empleo y relaciones laborales
     • Medioambiente
     • Lucha contra la corrupción
     • Funcionamiento
   • La OIT y los derechos del trabajador

3. ESTÁNDARES INTERNACIONALES Y SISTEMAS DE GESTIÓN
   • Introducción
   • Institute of social and ethical accountability (Norma AA1000)
     • El ISEA
     • Norma AA1000
     • Ventajas de adoptar la Norma AA1000
   • Global Reporting Initiative (Normas GRI)
     • El GRI
     • Las guías GRI
     • La elaboración de memorias de sostenibilidad
     • Fases en la elaboración de la Memoria de sostenibilidad
     • Herramientas de GRI
   • ISO 26000
     • Características
     • Cómo aplicar la ISO 26000
     • Equivalencia de ISO 26000 con otros estándares internacionales
   • SGE21: Sistema de Gestión Ética y Socialmente Responsable de Forética
     • Contenido de la norma SGE21
     • Ventajas
     • Certificación
   • AENOR: Norma UNE 165010 EX, “Ética. Sistema de gestión de Responsabilidad Social de la Empresa”
   • AENOR: Certificación Gestión de la Responsabilidad Social. SR10 IQNET
   • AENOR: Empresa Familiarmente Responsable (EFR)
     • Contenido del modelo EFR
     • Fases para la implantación del Modelo EFR
     • Las políticas EFR
     • Proceso de certificación
   • AENOR: Certificación de Sistemas de gestión de eventos sostenibles ISO 20121
   • AENOR: Gestión de la Accesibilidad Universal UNE 17001

4. CASOS DE ÉXITO EN LA IMPLANTACIÓN DE POLÍTICAS DE RSE
   • Introducción
   • “Garrotxa Lider” y ADRINOC: Elaboración de un Informe según las normas GRI
   • Aceite de oliva ecológico extra virgen LUQUE: Proyecto “CO2 Verificado”
   • DKV: Implantación de un sistema de gestión ética y socialmente responsable (SGE21)
   • AstraZeneca: Gestión Medioambiental
   • Cemex: Informe de desarrollo sustentable (ISO 26000)

5. SITUACIÓN ACTUAL DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL
   • España
     • Evolución de la RSE en España
     • Estrategia Española de Responsabilidad Social de las Empresas (2014-2020)
     • La RSE en grandes empresas
     • La RSE en Pymes
     • La Iniciativa RSE-PYME del ICO
     • Observatorio RSC y otros observatorios de comunidades autónomas
   • Europa
     • Divulgación de Información en Grandes empresas
     • Responsabilidad Social y Pymes
   • Estados Unidos
   • Hispanoamérica

6. EL DESARROLLO SOSTENIBLE Y MEDIOAMBIENTE
   • El desarrollo sostenible
   • Actores básicos del desarrollo sostenible
   • Instrumentos utilizados por la empresa para el logro de un desarrollo sostenible y la protección ambiental
     • ISO 14000
     • Sistema Comunitario de Gestión y Auditoría medioambientales (EMAS)
     • Etiqueta Medioambiental
   • Memorias e Informes de sostenibilidad
   • La triple cuenta de resultados

7. FUTURO Y TENDENCIAS
   • Impacto de la Responsabilidad Social en el crecimiento económico
   • Los beneficios de la sostenibilidad
   • Unificación de estándares y normas a nivel internacional
   • Los retos de la RSE